Direktionsbevollmächtigter / Underwriter Außendienst Gewerbe Sachversicherung (all genders)

12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven – auch für Dich! Erfahre mehr über uns und finde auch Deine berufliche Heimat im Provinzial Konzern.

Das werden Deine Aufgaben sein

• Du bist für die fachliche Unterstützung aller Vertriebswege im Geschäftsfeld Gewerbe mit Spartenschwerpunkt Sach zuständig.
• Darüber hinaus berätst und beurteilst Du vor Ort exponierte Feuer- und Einbruch-Diebstahl Risiken.
• Zu Deinen Aufgaben zählt auch die Entwicklung individueller adäquater Versicherungslösungen und die Erstellung von Sicherungskonzepte.
• Du setzt die Risk-Managementmaßnahmen um.
• Zudem erstellst Du Kalkulationen und Angebote bzw. Quotierungen im Maklersegment.
• Du konzipierst und führst Schulungen für Vertriebspartner und Mitarbeiter:innen durch.

Das bringst Du mit

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung – Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen, idealerweise mit erfolgreicher Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt:in (IHK), Betriebswirt:in (DVA) und/oder Technischer Underwriter Sach
• Erfahrungen und fundiertes Wissen in der gewerblichen Sachversicherung
• Reisebereitschaft innerhalb und außerhalb der Geschäftsgebiete (mehrtägiger Dienstreisen)
• Eigenverantwortliches Handeln, sicheres Auftreten und gültiger Führerschein Klasse B (Dienstwagen kann auf Wunsch zur Verfügung gestellt werden. Alternativ grundsätzliche Bereitschaft mit dem eigenen PKW zu fahren)

Das bieten wir Dir

Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance • Die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln • Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges • Home-Office • Kinderbetreuung • Innovatives Gesundheitsmanagement • verschiedene Sportangebote • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen